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INDEMNITE DE FIN DE CARRIERE
Provisionner les obligations de l’entreprise
pour les indemnités de départ à la retraite
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| PRINCIPE |
FISCALITÉ |
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Évaluer et provisionner les indemnités
de départ en retraite conventionnelles.
Constituer un fond collectif, dont
le souscripteur est l'entreprise et
les bénéficiaires sont les salariés
lorsqu'ils partent à la retraite.
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Les fonds placés sortent de l'actif net.
Les cotisations sont déductibles
sous réserve que la gestion financière
soit faite par une compagnie d'assurance.
l'indemnité versée au salarié
n'est imposable qu'au delà de 3 000 €.
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Avantages
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— Provisionnement des engagements de l'entreprise en franchise d'impôt.
— Valorisation de l'entreprise (Passif Social assuré).
— Gestion performante des fonds capitalisés.
— Solution souple permettant de suivre l'évolution de l'entreprise.
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L’offre IFC d’AXA
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Une aide personnalisée à l’anticipation
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Une évaluation chiffrée de vos obligations
Un plan de pré-financement
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Un suivi régulier de votre engagement
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Afin de préserver en permanence l’équilibre engagements/provisions
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Une gestion financière performante
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Votre Fonds est alimenté en franchise d’impôt,
à la fois par vos versements et leur valorisation
financière, allégeant ainsi vos charges. La qualité
des supports financiers et de leur gestion
est une composante essentielle de l’offre AXA.
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Une souplesse totale
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Complète liberté de versement
Grande marge de manoeuvre en matière de gestion
Versement rapide de vos indemnités
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Vous souhaitez en savoir plus ?
N'hésitez pas à nous contacter. |
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Entreprise 
